ご機嫌いかがですか？『夫婦会議』です。ちょっぴり（いや、かなり…？）遅くなりましたが、第2回目「オンライン両親学級『夫婦会議』のすすめ」の開催レポートを更新しました╰('ω' )╯
・イベント本編動画（約1時間）
・視聴者のみなさまからの感想（一部抜粋）
・オフトーク動画（約10分）
をそれぞれUPしています。
オンライン両親学級『夫婦会議』のすすめは毎月無料で開催中！
毎回「事前申し込み」の方限定で参加できるプレゼント企画も実施中です。
今後の参加の検討に、ぜひ開催レポートをご覧ください♪
イベント本編動画（約1時間）
第2回目・5/22のゲストは、NPO法人ファザーリング・ジャパン九州 共同代表理事の「森島 孝」さん。
夫婦で『産休・育休』を話し合おう！をテーマにトークを展開しました。
ゲストの森島さんには
●産休・育休…そもそも何のためにあるの？
●知らなきゃ損する！パパの産休・育休
●充実した産休・育休ライフのポイント
の3つのポイントを中心にお話を伺いましたが、
●産休・育休は、大変な妊娠・出産を経たママの「母体の保護」のためにある。更には、仕事と家事・育児の両立に向けた「トレーニング期間」でもある。
●育休取得で収入が極端に減ると思われている方がいるが、年金や健康保険料が免除されることで、実質“手取り8割”とも言われている。ランチ代やコーヒー代などのちょっとした出費が浮く中で「働いている時よりもお金がある」という声も少なくない。
●一時的な収入減を気にして育休取得を諦めるのではなく、中長期的な夫婦の仕事や収入を考慮して育休取得のパターンを話し合う方が良い。
●男性育休は、ママの職場復帰を応援することに繋がる。更に「パパがいい！」という子どもとの濃い関係性づくりにもなる。
●男性育休はボーリングの一番ピン！企業にとっては「不測の事態に対応できる力」を身につける機会&新卒採用においても魅力として打ち出せる実績づくりになる。
●育休を何のために取るのか？を前提としてしっかり考えよう。育休はゴールじゃない。取得期間&復帰後の家庭と仕事の充実を考えて夫婦で話し合っていくことが大切。
など、同じ子育て世代&ファザーリング・ジャパン九州の活動を通じて出逢うさまざまなパパ・ママ、企業の声を元にした実感のこもったお話をたくさん聴かせて頂きました。
視聴者様からの感想（一部抜粋）
●産休中の妻と一緒に視聴させていただきました。自分自身、前向きに育休取得に向けて『夫婦会議』してみたいと思います！
●産前産後の妻の心身の変化について整理して理解できました。自分自身の考え方を変えなくては…と感じた次第です。ありがとうございます！
●「育休がゴールになってはいけない」の一言が響きました。夫婦で育休後も見据え、どういった育休期間を過ごすか話し合い、有意義な子育てライフを過ごしたいです！
●将来振り返りたくなるような育休期間にできるように、『夫婦会議』をするのが大切！と実感できました。
●母の立場を理解するには？ばかり考えていたが、お父さんとして自立するために何が必要かを考えるきっかけになりました！
●不安だった金銭面についての給付制度が知れて良かった。目先のお金だけでなく、その後の生活まで目を向けて考えるきっかけになりました。
●貴重なお話ありがとうございました！７月に第一子出産を控えている身なので、「早速お昼から夫婦会議しよう！」と、妻と話しています！
●妻が頼み込んで夫に育休を取ってもらうのではなく、当たり前の選択として男性育休がある世の中になるよう、私も何か力になれたらと思いました。
●産休をいつから取得するか悩んでいた中、「自分の体を大事にすることが優先」と考え直すことができました。産前休業を6週間しっかり取得します。ありがとうございました！
●ゲストの森島さんの「母体のため」「仕事と育児の両立のトレーニング」という言葉がすごくしっくり来ました！自分もこれから男性の育休を広げる何かしらの活動をしてみたいです。
●登壇者の方々にも、かつての失敗や後悔があることになんだか安心しました。自分も、これから関わる方々に産前産後の過ごし方がいかに大切か伝えていきたいです。
など、本当にたくさんの嬉しいご感想をお寄せいただきました。
無料イベントとして継続していく上で、とても励みになります(つД｀)・ﾟ・
ありがとうございます！
オフトーク動画（約10分）
オフトークの中で、ゲストの森島さんが、
夫婦で産休・育休について夫婦でちゃんと話し合えていると“その後”がとても充実する。適当にやっちゃうと、リカバリーするのが大変！
と話されていますが…
実はゲストの森島さんも、MCを務めている長廣夫婦も「育休を取得するかどうか？」について夫婦で話し合ってこなかった過去があるからこそ伝えたい&伝えられることがあるよね…という気持ちで今回のイベントを準備してきました。
仮に満足な育休を取得できなかった（涙）としても、まずは“パパの育休”を含めて『夫婦会議』することの大切さ…少しでも感じる機会になっていたら嬉しいです！
そしてこれからも、妊娠・産後・育児期のより良い夫婦のパートナーシップづくり、家庭内のより良い子育て環境づくりに向けて『夫婦会議』がお役に立てる場面を続々と増やしていきたいと思います٩( 'ω' )و
おいそがしい中、ゲスト登壇いただいた森島さん、数あるイベントの中から「オンライン両親学級『夫婦会議』のすすめ」にご参加いただいた視聴者の皆様、本当にありがとうございました！
「オンライン両親学級『夫婦会議』のすすめ」とは？
「オンライン両親学級『夫婦会議』のすすめ」は、夫婦で子育てに楽しく取り組むための『夫婦会議』のキッカケが詰まったトークライブ形式の無料イベントです。
MCは、【夫婦会議ツール】夫婦で産後をデザインする「世帯経営ノート」（キッズデザイン賞受賞）の開発者、Logista株式会社の長廣夫婦。
毎回ゲストに、テーマごとの専門家をお招きし、妊娠・産後・育児期のより良い夫婦のパートナーシップづくり、家庭内のより良い子育て環境づくりに向けて「夫婦で話し合ってみてほしいこと」をテーマにトークを展開。
親としての学びを深めながら、参加者の皆様がテーマごとに“わたしたち（夫婦）”としての答えを見出すヒントを掴めるよう、寄せられるお悩みやご質問にも、時間が許す限りゲストと共にお答えしていきます！
妊娠中のご夫婦はもちろん、産後・育児期のご夫婦の参加も大歓迎！
ご夫婦揃っての参加が難しい時には、パパ・ママお一人ずつでもお申し込みいただけます。
一人で抱え込まずに夫婦で協力し合っていくための一歩を、一緒に踏み出していきませんか？
『夫婦会議』とは？
『夫婦会議』とは、人生を共に創ると決めたパートナーと、より良い未来に向けて「対話」を重ね、行動を決める場のことです。
自分一人の意見を通すため・相手を変えるために行うものではなく、「わたしたち」で答えを創っていくためのもの。
特に育児期においては、わが子にとって、夫婦・家族にとって「より良い家庭環境」を創り出していくことを目的に行います。家庭は社会の最小単位であり、子どもたちが最初に触れる社会そのものです。大切なことを前向きな気持ちで対話していきましょう。
▼もっと詳しく『夫婦会議』を知る
https://www.logista.jp/fufukaigi/
※『夫婦会議』はLogista株式会社の登録商標です。
主催（MC）よりご挨拶
はじめまして！Logista株式会社 共同代表で夫婦会議アドバイザーの長廣百合子（妻）と長廣 遥（夫）です。
弊社は『夫婦会議』を通じ、子どもたちにより良い家庭環境を創り出していける夫婦で溢れる社会を目指す、子育て支援企業です。主に、結婚・妊娠・産後・育児期の夫婦のパートナーシップを育むための『夫婦会議』のツール・サービスの開発提供を行っています。
カップルから夫・妻という関係に変化する新婚の時期はもちろん、父・母という「親としての役割」が加わる妊娠・産後・育児期はふたりの関係が劇的に変化しがち。特に、産後うつや虐待、DVなどの母子の命に関わる危機や、産後クライシス、セックスレスなどの産後離婚に繋がる危機を未然に防ぐ・乗り越えていくことができるように、妊娠・産後・育児期のご夫婦の新たな協力体制づくりのサポートに力を入れています。
なぜなら、夫婦が織りなす家庭が社会の最小単位であり、子どもたちが最初に触れる社会そのものだと思うから。私たち自身、第一子誕生を機に夫婦ともにワークライフバランスが崩壊。産後うつや産後クライシスを経験し、産後10ヶ月目には離婚の危機に直面する中で、我慢や妥協ではない夫婦の在り方…「夫婦のパートナーシップ」を発揮していくことの大切さを実感しました。
結婚して、妊娠して、出産して、育児がはじまって、その時々で道を切り拓いてこられた皆さまが、この先も自信を持って道を紡いでいけるように。ご自身が思い描く未来、そしてご夫婦・ご家族で描く未来を大切にしていけるように。
「オンライン両親学級『夫婦会議』のすすめ」にご参加いただく皆様の、より良い夫婦のパートナーシップづくりと家庭内のより良い子育て環境づくりに貢献できれば幸いです。お気軽にご参加ください！
Logista株式会社
共同代表 CEO 長廣百合子／共同代表COO 長廣 遥
●プロフィールの詳細はコチラから
『夫婦会議』のツール
夫婦で産後をデザインする「世帯経営ノート」
https://www.logista.jp/fufukaigi/setaikeieinote/
●対象：妊娠・産後・育児期のご夫婦
夫婦の土台づくり、妊娠・産後・育児期の新たな夫婦の協力体制づくりにオススメの夫婦会議ツール。ビジョン、家事、子育て、仕事、お金、住まい、セックス、自由時間、美容・健康、祖父母との関係など、産後にズレが生じがちな10のテーマに的を絞って質問や例題を設定しています。新婚さんや妊活中のご夫婦など、先々の子育てを見据えた方にもご愛用頂いています。
（2019年「キッズデザイン賞」受賞）
夫婦で未来をデザインする「夫婦会議ノート」
https://www.logista.jp/fufukaigi/fufukaiginote/
●対象：すべてのご夫婦
世帯経営ノートを1冊終えたご夫婦や、夫婦会議を習慣化したいご夫婦、自由に夫婦会議の議題設定をしたいご夫婦にオススメの夫婦会議ツール。ライフステージを問わず、1冊で「24回」夫婦会議をお楽しみ頂けます。夫婦で話し合うことに難しさや苦手意識があるご夫婦にも、前向きに対話を進めて頂けるよう「対話のコツ」や「夫婦会議のテーマ・議題例（77個）」を収録しています。
